5 software de incorporación para dar la bienvenida a nuevos empleados en 2019
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Video: Inducción y bienvenida a nuevos empleados 2024
La incorporación, también conocida como capacitación de inducción, es una forma muy eficiente de actualizar a las nuevas personas que contrata en su empresa con los últimos cambios en la forma en que la empresa ofrece servicios, los requisitos para un trabajo específico, beneficios, etc..
En el pasado, todo el proceso de incorporación tardó semanas en completarse, dependiendo del tamaño de su negocio. Este proceso implicó organizar manualmente las aulas y asignar maestros, verificar la asistencia de sus nuevos empleados y luego recopilar datos manualmente y transferirlos a su base de datos. Esta era una forma muy ineficiente de lidiar con la capacitación de nuevos empleados.
El proceso de incorporación no solo consiste en asegurarse de que sus empleados entiendan la cultura de su empresa, sino que también entiendan los procesos subyacentes de sus acciones y por qué se eligió una solución en lugar de otra. Esta información le permite a su empleado tomar decisiones informadas que, con el tiempo, tendrán una gran influencia beneficiosa sobre los resultados de su empresa.
Este proceso permitirá que sus nuevos empleados se sientan establecidos y, una vez que se complete la inducción, aumente su productividad, su compromiso y, si toda la información es clara, puede aumentar el tiempo que eligen permanecer empleados en su empresa.
, exploraremos algunas de las mejores opciones de software automatizado que le permiten optimizar su proceso de incorporación con solo unos pocos clics.
- Potente editor de contenido: cree cursos fácilmente
- Función de grupo predeterminado: le permite optimizar la inducción seleccionando una serie de cursos y asignándolos a todos los nuevos empleados
- Puede combinar la inducción con pruebas en línea, encuestas, cuestionarios, etc.
- Excelentes informes completos sobre el proceso de inducción.
- Posibilidad de personalizar su creación de inducción por instalación, departamento, etc.
- Integración de inicio de sesión único
- Características de la API REST: hace que el proceso de administración sea más fácil de usar
- Rutas de aprendizaje: administre la forma en que se pueden completar o ver los cursos
- Puede agregar CSS o JavaScript propio en temas visuales
- Funciones de informes avanzadas sobre resultados de pruebas
- Talent LMS Free: hasta 5 usuarios y hasta 10 cursos
- Talent LMS Small: hasta 25 usuarios + cursos ilimitados
- Talent LMS Basic: 100 usuarios, cursos ilimitados, soporte de inicio de sesión único
- Talent LMS Plus: contiene todas las funciones que se encuentran en las versiones anteriores y agrega:
- Hasta 500 usuarios
- Reportes personalizados
- Automatizaciones
- Gerente de éxito
- SSL para su dominio personalizado
Pruebe estas 5 opciones de software para agilizar el proceso de inducción de su empresa
Talento LMS
Talent LMS es un sistema de gestión de aprendizaje que le permite ofrecer a sus nuevos empleados una sesión de capacitación completa. Puede utilizar este software para que el proceso de incorporación de su empresa sea más rápido, más eficiente y, de acuerdo con el tipo de empresa que posee, se adapte a sus necesidades.
Este software es fácil de usar y, debido a su plataforma en línea, cualquier usuario puede crear excelentes entrenamientos de inducción, administrarlos y también recopilar fácilmente los datos necesarios sobre la marcha.
Debido a su potente motor, Talent LMS libera a sus empleados de la tarea de largas sesiones de enseñanza y les permite centrarse en aspectos más importantes de su trabajo.
Con su base de datos en línea, Talent LMS le ofrece un gran conjunto de características y también le permite almacenar de forma segura cualquier información obtenida de las sesiones de capacitación. Esto le ofrece tranquilidad, sabiendo que cada dato y todos los detalles de sus nuevos empleados están almacenados de manera segura en la nube con encriptación.
Al usar Talent LMS, puede preparar a sus nuevos empleados con respecto a su función y responsabilidades, cubriendo una amplia gama de tipos de capacitación.
Esta aplicación le permite capacitar a sus empleados en los últimos códigos de salud y seguridad, ofrecer capacitación en el trabajo (capacitación específica para su trabajo), posibles caminos de avance y también puede informar a los empleados sobre ética profesional, acoso, etc.
Algunas de las características más notables de Talent LMS incluyen:
Talent LMS se lanzó en 5 versiones, cada una de las cuales contiene características adaptadas a las necesidades de diferentes usuarios:
Talent LMS Premium: todo, desde Plus y hasta 1000 usuarios.
Prueba Talent LMS
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